ヒューマンウェア株式会社

メッセージ	健康優良法人「ホワイト500」認定、女性活躍推進「なでしこ銘柄」選定 また京都事業所では京都モデル　ワーク・ライフ・バランス認定企業として登録されています。 社員一人一人が自由闊達に仕事のできる職場づくりに、これからも取り組んでまいります。
行動宣言	【目標】 ①インターンシップ受入時に、仕事と育児の両立体験プログラムを実施するなど、学生・社員の子育てへの理解の促進を図る。 ②残業０を目指すため、ノー残業デー制度導入（毎週水曜日） 【行動計画】 ①インターンシップ受入時に学生へ案内。 　 受入家庭として該当する社員がいた場合、登録を促す。 ②毎週水曜日のノー残業デーをまず確実に実施できるようにする。難しい現場がある場合は客先への依頼も強化。
活動写真
所在地	京都府京都市下京区中堂寺南町134　KRP1号館4F（京都事業所）
業種	情報サービス業
事業内容	●エンジニア アプリ・オープン系・組込系開発、インフラ設計構築運用、検証等 ●ソリューション開発/販売 join-Repo、お知らせシステム、楽々シリーズ等 ●運用、品質クリニック コンサルティング、診察・診断、改善等
従業員数	231名（内京都事業所86名　正社員83名契約社員3名）