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井本篤志税理士事務所

所在地
京都府京丹後市峰山町杉谷46
業種
人材・法律(経営)
事業内容
■税務指導
■税務相談
■税務申告
■会計指導
■企業防衛のための保険指導
従業員数
10人(正社員6人、パート 4人)
企業HP
事務所HP
https://imoto-zeirishi.tkcnf.com/index
求人情報
UIJターンナビ
https://kyoto-ui.jp/job_detail/id/0000268
PR

職業会計人のための計算センター「TKC」に所属し、企業の経営戦略にあらゆる面からサポートしています。

既存制度 / 取組状況

時間単位の年次有給休暇制度育児休業等を取得しやすい環境づくりその他子育てにやさしい職場づくりにつながる取組
マークの説明
赤色:既に導入されている制度
青色+宣言マーク:行動宣言し、達成に向けて取組中
達成マーク:行動宣言して取組みを行った後、達成

メッセージ

従業員が家庭と仕事の両立がきるように配慮し、時代にマッチした働きやすい職場環境を提供して参ります。 当事務所は子育て中の女性従業員が多く在籍しているため、家庭と仕事が両立しやすいよう短時間勤務制度の設定や有給休暇の時間単位取得などに取り組んで参りました。そして、健康を維持のために、通院であれば、時間単位の有給休暇を使ってもらい、インフルエンザの予防接種の一部補助も行っております。
今後も働きやすく、時代にマッチした職場環境づくりに努め、従業員が長く働き続けられる職場環境を提供して参ります。

行動宣言

目標1
長く安心して働き続けられる職場環境を目指し、育児・介護休業の促進(時間外労働の削減)と有休取得率向上に努めます。
行動計画1
・有給取得率の把握と従業員の育児・介護支援に対するニーズ調査を行う。 
・・2022年1月
・有給休暇取得促進に向けて事務効率を図るために情報通信機器やソフトウェアの導入。
・・2022年1月
目標2
■急用で休みを取っても、対応できるような社内体制を整えていきます。
■従業員の個々の事情に応じ、時短勤務などの働き方が選択できるようにします。 
行動計画2
・日頃から業務内容を共有することで事務所全体でサポート体制を作っていきます。
・・2022年1月
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