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 社員教育に力を入れており、専門知識を身に付け、技術力の向上を目指す環境が整っています。"
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 ・クラウドシステム等を活用し業務の効率化を推進し、時間外労働削減を図ります。

 

 ・出産、子育て等の家族内のイベントが出来た社員への配慮や理解が出来る社内風土を作ります。"
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 ・社内制度の整備

 

 ・社内啓発活動の実施

 

 ・上席者及び人事担当者により将来のキャリア及び異動希望等について面接を実施

 

 ・社員への周知

 

 ・情報共有、クラウドシステムの導入/機材の導入"
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