日本制御株式会社
2020年12月24日
メッセージ | 社員それぞれの持つ家庭環境に左右されず、社員一人一人の「働く」想いを最大限に発揮できる職場を創り、企業活動による社会貢献だけではなく、子育てにおいても社会貢献できる企業運営をしていきたい。 |
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行動宣言 |
【目標】 ・子育て世代の従業員が多いため、子供が常に利用できるキッズルームを作成し、安心して家庭と仕事を両立でき る体制づくりを推進していきます。 ・夏休みなどの長期休暇時、放課後の時間帯において、子連れ出勤や在宅勤務などを利用できるよう制度を整え、 心身両面から従業員がより働きやすい職場環境を目指します。 ・なお、コロナ禍において緊急事態宣言による長期休校や分散登校などのイレギュラーな登校形態や警報発令など による急な休校、休園、また、今後起こりうる想定外の状況に備えて、従業員が必要に応じて子連れで出勤でき る環境を整えます。 【行動計画】 ・子連れ出勤、在宅勤務等の制度を整え、経営者より周知・啓発。 ・1F資料スペースを整備し、就学児童向けの学習スペース及び未就学児童向けキッズスペースを設置。 |
所在地 | 京都府相楽郡精華町光台3丁目2-11 |
業種 | ソフトウェア開発 |
事業内容 | ・電子計算機を利用した自動制御システムの開発、及び開発作業に伴うコンサルテーション ・電子計算機を利用した自動制御装置のソフトウェアの開発、購入及び販売 ・電子計算機を利用した通信制御装置のソフトウェアの開発、購入及び販売 ・その他制御装置の製造、購入及び販売 ・上記に付帯又は関係する一切の業務 |
従業員数 | 7名 |
企業PR (リンク) |
http://www.nseigyo.co.jp/ |
企業PR | 「医療機器開発で社会に貢献したい」を目的に創業し、現在はマイコンを使用した各種制御装置の組込みソフトウェア開発を専門としている会社です。 社員一人一人の想いを大切にし、家庭と仕事を安心して両立できる体制を整え、企業活動・子育て両面においての社会貢献を目指しています。 |