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株式会社ジイケイ京都

所在地
京都市上京区相国寺東門前町657
業種
その他(その他)
事業内容
デザイン業
・プロダクト、グラフィック、インテリア、建築、環境、ユーザーイン ターフェースなどのデザインに関する設計及び監理、調査、研究
・各種産業の商品やサービス開発にかかわる、計画、調査、研究、デザインマネジメント
・各種産業の商品に関する調査、研究
・地域開発に関わる公共デザインの設計及び管理、調査、研究  他
 
従業員数
35人(正社員35人)
企業HP
https://www.gk-kyoto.com/

既存制度 / 取組状況

所定外労働時間の削減相談窓口の設置育休からの復帰を支援する取組
マークの説明
赤色:既に導入されている制度
青色+宣言マーク:行動宣言し、達成に向けて取組中
達成マーク:行動宣言して取組みを行った後、達成

メッセージ

GK京都は「人が試算」だと考え一人一人を尊重し、チームで成果を目指すために、働き方の多様性に取組む。 GK京都が本業とするデザインは、人が作り出すものです。GK京都では「人が資産」を経営理念の根幹に据え、人材育成や労働環境整備に取り組んでいます。私たちはプロジェクトに対して、いつもチームワークであたります。デザインは個人で制作することもできますが、GK京都がチームで取り組むのは、相乗効果が期待できてクライアントに安定した成果を提供することができるからです。その考えはバックオフィスにおいても共通です。しかし一人ひとりが個性を発揮して、さらにチームとして成果を上げることは簡単ではありません。それを実現するためには様々な工夫が必要です。多様な働き方を模索するのも、その試みの一つです。

行動宣言

目標1
家庭と仕事を両立できるように一人一人に合わせて柔軟な対応を心がける
行動計画1
・産休前取得前、育休中、職場復帰前に面談を行い、本人の希望を聞き取り、スムーズに復職できるようにサポートする
・2022年1月
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