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学生・求職者の皆様へ実践中の企業を紹介!

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株式会社ブレイブマンホスピタリティアンドリゾーツ

所在地
京都市中京区小川通御池下る壺屋町450
業種
観光・宿泊(ホテル)
事業内容
ホテル業。スモールラグジュアリーホテルとして全23室を構え2018年12月にOPEN。広く国内外からお客様が来館されています。観光を始め、京都の魅力を深く掘り下げてお伝えする役割の一旦を担っているじ自負しております。
従業員数
16人 (正社員 12人、アルバイト 4人)
企業HP
https://www.yadomogana.com
PR
京都の歴史と現在が交叉するデザイン空間「MOGANA」

二条城からほど近く、壬生・新選組屯所跡や御所、鴨川から先斗町や祇園にも足を延ばせる京都の歴史の中心地に、ラグジュアリーで全く新しいホテル、MOGANAはあります。
日本を代表する建築家・山口隆がデザインと設計を担当、京都ならではの「町家」構造を現代的にアレンジした全23室の客室内には、研ぎ澄まされた日本の美意識を感じる調度品の数々がちりばめられ、ゲストの皆様に上質で洗練された空間と時間をご提供しています。
こだわり尽くしたMOGANAのおもてなしをぜひ一度ご体感下さい。

既存制度 / 取組状況

在宅勤務制度
マークの説明
赤色:既に導入されている制度
青色+宣言マーク:行動宣言し、達成に向けて取組中
達成マーク:行動宣言して取組みを行った後、達成

メッセージ

小さな会社の特性を活かし風通し良くそれぞれのライフスタイルに合う働き方で顧客・従業員満足度UPを図る 当館では結婚・出産世代から老親介護世代まで幅広い従業員が所属しており、昨年からのコロナを取り巻く環境と合わせ多様な働き方を模索、また推進しております。
小さな会社のを特性を活かし、風通し良くそれぞれのライフスタイルに合った働き方にて毎日のホテル運営を行うというチャレンジングな企業風土は従業員の満足度と顧客の満足度の両面を高めていく大きな要素となっています。

行動宣言の取組内容と効果

※実践内容は非公表とさせていただいております。

行動宣言

目標1
出産から育児、また介護や自身の健康状態の維持等それぞれの事情に応じた働き方を、躊躇する事無く選択できるよう、また業務に置いて遺憾なくその実力を発揮できるよう、在宅勤務 (テレワーク) を導入します。
行動計画1
・・在宅勤務導入にあたり新たなノートパソコンの購入。

・2021年2月
・・在宅勤務導入に際し、出勤日数や時間等、メンバー間でのシフト調整、また新たなシフト作成の工夫

・2021年3月
・・在宅勤務を行うにあたり、個人の業務内容の精査、見直しや社内間での業務割振り等の仕組みの改変や、常に見通し・風通しの良い環境の構築により業績をさらに上げる。
・2021年3月
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