学生・求職者の皆様へ実践中の企業を紹介!

TOP > 学生・求職者の皆様へ 宣言企業一覧 > 株式会社界グラフィックス

株式会社界グラフィックス

所在地
京都市下京区不明門通万寿寺上ル吉水町463番地 AKEZUビル
業種
IT・情報通信(IT)
事業内容
■家庭用ゲームソフトウェア開発
■スマートフォンアプリケーション開発
■アミューズメントゲームソフトウェア
 開発
■各種3DCG企画制作
従業員数
24人(正社員24人)
企業HP
https://www.kai-g.co.jp/
求人情報
弊社採用ホームページ
https://www.kai-g.co.jp/recruit_info/
PR

設立当時から、クライアントやマーケットのニーズに応え、より良いものを世の中に届けたいと、一途に[最良のモノづくり]と向き合ってきました。今後もよりクオリティの高い3D技術を追求し、世の中に優良なデジタルエンターテインメントコンテンツを創造してまいります。

既存制度 / 取組状況

相談窓口の設置育児休業等を取得しやすい環境づくり男性の育児休業等に関する支援育休からの復帰を支援する取組
マークの説明
赤色:既に導入されている制度
青色+宣言マーク:行動宣言し、達成に向けて取組中
達成マーク:行動宣言して取組みを行った後、達成

メッセージ

従業員一人ひとりが働きやすい職場づくりを目指します。 株式会社界グラフィックスは、1998年に3D技術を軸としたデジタルエンターテインメント開発会社として京都に設立しました。
ハードやジャンルにとらわれず、豊かな発想と高い3D技術を武器に[最良のモノづくり]を行い、今後も世の中に優良なデジタルエンターテインメントコンテンツを創造してまいります。

行動宣言の取組内容と効果

※実践内容は非公表とさせていただいております。
※実践内容は非公表とさせていただいております。

行動宣言

目標1
社員がそれぞれの能力を発揮し、家族やプライベートの時間を大切にし、より長く働き続けることができる職場づくりを進める。
行動計画1
・育児休暇を促進させるため、セミナーや取得しやすい環境づくりを行う。
・・2021年4月
・積極的な有給の取得、促進
・・2021年7月~11月
目標2
男性の育児休業等を支援することで、より長く働き続けることができる職場づくりを進める。
行動計画2
・出産立ち会いなど男性の育児参加を推進。
・・~2022年4月
目標3
育休からの復帰を支援することで、より長く働き続けることができる職場づくりを進める。
行動計画3
・育児休暇後、会社へ戻りやすいように定期的な面談や在宅勤務、時短勤務を推進。
・・~2022年4月
目標1
社員がそれぞれの能力を発揮し、家族やプライベートの時間を大切にし、より長く働き続けることができる職場づくりを進める。
行動計画1
・育児休暇を促進させるため、セミナーや取得しやすい環境づくりを行う。
・・2022年5月
・積極的な有給の取得、促進
・・2022年4月~12月
目標2
子育て世代の方たちが効率的に働けるようにテレワークの仕組みを導入する。
行動計画2
・クラウドを利用し、自宅にいながら仕事の出来る環境づくり
・・2022年7月
・個人個人に合わせた働き方の環境づくり
・・2022年12月
TOP