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学生・求職者の皆様へ実践中の企業を紹介!

TOP > 学生・求職者の皆様へ 宣言企業一覧 > 社会福祉法人京都社会福祉協会

社会福祉法人京都社会福祉協会

所在地
京都府京都市東山区三条通大橋東二町目73番2号 京都三条大橋ビル4階
業種
医療・福祉(福祉)
事業内容
第二種社会福祉事業
●保育園の設置経営
●児童厚生施設の設置経営・受託経営
●児童厚生施設における放課後児童健全育成事業の受託実施
従業員数
782人(正規職員420人、契約職員362人)
企業HP
https://kyoto-fukukyo.jp/
求人情報

https://kyoto-fukukyo.jp/recruit/recruit_01/
PR
協会ロゴマークについて
子育て支援の大きな役割を担っている本協会の理念に基づき、明るく、楽しく過ごせる施設を目指して、温かく家庭的なイメージから作成しました。

既存制度 / 取組状況

子連れ出勤できる環境の整備所定外労働時間の削減
マークの説明
赤色:既に導入されている制度
青色+宣言マーク:行動宣言し、達成に向けて取組中
達成マーク:行動宣言して取組みを行った後、達成

メッセージ

保育園での仕事は、働き甲斐があると同時に、精神的にも肉体的にも大変厳しいものがあります。そのため、離職率は他の職種に比べて高いとも言われています。保育士や事務員など当法人で勤める全ての従業員が、やりがいを持って活き活きと働けるよう、「仕事」と「家庭生活」「子育て環境」を考慮し両立支援の職場環境づくりを進めていきます。

行動宣言

目標1
・育児休業、育児・介護短時間勤務制度、子の看護休暇等の制度を活用して、仕事と子育てを両立しながら働くことのできる環境を整えていきます。
行動計画1
・・育児時間取得の為の説明を行い、他の職員にもそれを伝えることで、管理職と育児を行う職員だけでなく、周りの職員の理解と協力も得ることで仕事と育児の切り替えを行いやすくする。
・・残業を月3時間以下にします。そのためにICT化を進め、パソコンなどのネットワーク機器整備を進めます。
目標2
・業務の効率化を図り残業時間等の削減に努め、働きやすい職場環境づくりを行っていきます。
行動計画2
・・育児時間取得の為の説明を行い、他の職員にもそれを伝えることで、管理職と育児を行う職員だけでなく、周りの職員の理解と協力も得ることで仕事と育児の切り替えを行いやすくする。
・・残業を月3時間以下にします。そのためにICT化を進め、パソコンなどのネットワーク機器整備を進めます。
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