学生・求職者の皆様へ実践中の企業を紹介!

社会福祉法人同胞会

所在地
京都府宇治市伊勢田町毛語144-1(5つの事業所あり)
業種
医療・福祉(福祉)
事業内容
■障害者施設
■多機能型福祉サービス事業
■生活介護
■就労継続支援B型
■自立訓練
■就労継続支援A型
■就労移行

◇放課後等デイサービス
◇居宅介護
◇相談支援
従業員数
172(正社員71人、短時間勤務正社員10人、パート81人、A型職員10人)
企業HP
https://douhounoie.jp/
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当法人では、その人がその人らしくより幸せに生きていくためのサポートをしています。

利用者の方はもちろん、職員一人一人が幸せになるため働きやすい子育てがしやすい環境を整えています。

既存制度 / 取組状況

育児休業等を取得しやすい環境づくり社内勉強会など普及啓発
マークの説明
赤色:既に導入されている制度
青色+宣言マーク:行動宣言し、達成に向けて取組中
達成マーク:行動宣言して取組みを行った後、達成

メッセージ

職員一人ひとりが働きやすい職場づくりを目指します。 当法人では、産休・育休を取得した女性職員が多くおり、管理職に就かれている方もおります。男性の育休の取得にも積極的に進めていますので、これからも全職員が働きやすい環境づくりに取り組みます。

行動宣言

目標1
【育児休業等を取得しやすい職場づくり】
■より安心して産休・育休が取得できるよう育休中の代替職員が確保できる仕組みを作り、人材育成を強化することで業務をフォローし合える環境づくりを目指します。
行動計画1
・①職員へヒアリング(アンケート)を実施し、各事業所で業務課題を把握
・・2020年9月~10月
・②業務課題の共有化と業務分担・人員配置の見直し
・・2020年12月
・③人事考課システムの構築と多能工化を計画
・・2021年1月~2月
目標2
【社内勉強会など普及啓発】
■より安心して産休・育休が取得できるよう育休中の代替職員が確保できる仕組みを作り、人材育成を強化することで業務をフォローし合える環境づくりを目指します。
行動計画2
・①職員へヒアリング(アンケート)を実施し、各事業所で業務課題を把握
・・2020年9月~10月
・②業務課題の共有化と業務分担・人員配置の見直し
・・2020年12月
・③人事考課システムの構築と多能工化を計画
・・2021年1月~2月
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