array(41) {
  ["furigana"]=>
  string(24) "おかだこどもえん"
  ["name"]=>
  string(24) "園長 北川三和子"
  ["know"]=>
  string(24) "選択してください"
  ["group_main_type_1"]=>
  array(2) {
    ["main_type_1"]=>
    string(18) "教育・こども"
    ["sub_type_1"]=>
    array(23) {
      ["traditions_textiles"]=>
      array(0) {
      }
      ["sightseeing_accommodation"]=>
      array(0) {
      }
      ["animation_fashion"]=>
      array(0) {
      }
      ["information_technology"]=>
      array(0) {
      }
      ["environment_ecology"]=>
      array(0) {
      }
      ["agriculture_forestry_fisheries"]=>
      array(0) {
      }
      ["construction_architecture"]=>
      array(0) {
      }
      ["machinery_manufacturing"]=>
      array(0) {
      }
      ["chemistry_biotechnology"]=>
      array(0) {
      }
      ["food_confectionery"]=>
      array(0) {
      }
      ["electricity_water"]=>
      array(0) {
      }
      ["transportation_logistics"]=>
      array(0) {
      }
      ["wholesale_retail"]=>
      array(0) {
      }
      ["finance_insurance"]=>
      array(0) {
      }
      ["realestate_leasing"]=>
      array(0) {
      }
      ["food_beverage_service"]=>
      array(0) {
      }
      ["medical_welfare"]=>
      array(0) {
      }
      ["education_children"]=>
      array(3) {
        [0]=>
        string(6) "教育"
        [1]=>
        string(9) "こども"
        [2]=>
        string(6) "保育"
      }
      ["hairdressing_bridal"]=>
      array(0) {
      }
      ["advertising_printing"]=>
      array(0) {
      }
      ["events_entertainment"]=>
      array(0) {
      }
      ["human_resources_law"]=>
      array(0) {
      }
      ["sub_type_other"]=>
      array(0) {
      }
    }
  }
  ["group_main_type_2"]=>
  array(2) {
    ["main_type_1"]=>
    string(24) "選択してください"
    ["sub_type_1"]=>
    array(23) {
      ["traditions_textiles"]=>
      array(0) {
      }
      ["sightseeing_accommodation"]=>
      array(0) {
      }
      ["animation_fashion"]=>
      array(0) {
      }
      ["information_technology"]=>
      array(0) {
      }
      ["environment_ecology"]=>
      array(0) {
      }
      ["agriculture_forestry_fisheries"]=>
      array(0) {
      }
      ["construction_architecture"]=>
      array(0) {
      }
      ["machinery_manufacturing"]=>
      array(0) {
      }
      ["chemistry_biotechnology"]=>
      array(0) {
      }
      ["food_confectionery"]=>
      array(0) {
      }
      ["electricity_water"]=>
      array(0) {
      }
      ["transportation_logistics"]=>
      array(0) {
      }
      ["wholesale_retail"]=>
      array(0) {
      }
      ["finance_insurance"]=>
      array(0) {
      }
      ["realestate_leasing"]=>
      array(0) {
      }
      ["food_beverage_service"]=>
      array(0) {
      }
      ["medical_welfare"]=>
      array(0) {
      }
      ["education_children"]=>
      array(0) {
      }
      ["hairdressing_bridal"]=>
      array(0) {
      }
      ["advertising_printing"]=>
      array(0) {
      }
      ["events_entertainment"]=>
      array(0) {
      }
      ["human_resources_law"]=>
      array(0) {
      }
      ["sub_type_other"]=>
      array(0) {
      }
    }
  }
  ["region"]=>
  string(9) "舞鶴市"
  ["address"]=>
  string(29) "京都府舞鶴市字志高70"
  ["person_in_charge"]=>
  string(24) "園長 北川三和子"
  ["tel"]=>
  string(0) ""
  ["mail"]=>
  string(24) "entyou@okada-kodomoen.jp"
  ["num_employee"]=>
  string(71) "15人(正職員8人、非正規職員4人、短時間パート3人)"
  ["employees"]=>
  string(13) "10人~29人"
  ["business_content"]=>
  string(357) "本園は地域の保育園として1988年4月に開園しました。時代の変化と保護者ニーズに合わせ、平成31年4月(令和元年度)に幼保連携型認定こども園:岡田こども園に移行しました。地域・保護者との連携を取り、乳幼児の保育・教育・子育て支援を行っている施設です。"
  ["pr"]=>
  string(900) "舞鶴市の西端、由良川沿いにある「岡田こども園」です。自然豊かな環境にあり、四季折々、自然物や栽培物に触れて生活と遊びを展開しています。                                                                        理念:子どもは「地域の宝」ひとり一人の宝を磨こう!育もう!の考えの基、職員・保育者は勤務しています。教育保育理念は~子どもは地域の宝、ひとり一人の宝を磨こう!育もう~です。園児だけでなく、職員・保育者の個性や特技を磨き、協働・連携・学び合いの精神で勤務しています。休憩や休暇をしっかり取り、働き易い園環境を目指しています。"
  ["images"]=>
  array(4) {
    [0]=>
    array(1) {
      ["image"]=>
      string(109) "https://pref-kyoto-kodomohagukumu.jp/wp-content/uploads/2021/03/561 こども 岡田こども園1-1.png"
    }
    [1]=>
    array(1) {
      ["image"]=>
      string(107) "https://pref-kyoto-kodomohagukumu.jp/wp-content/uploads/2021/03/561 こども 岡田こども園2.png"
    }
    [2]=>
    array(1) {
      ["image"]=>
      string(107) "https://pref-kyoto-kodomohagukumu.jp/wp-content/uploads/2021/03/561 こども 岡田こども園3.png"
    }
    [3]=>
    array(1) {
      ["image"]=>
      string(107) "https://pref-kyoto-kodomohagukumu.jp/wp-content/uploads/2021/03/561 こども 岡田こども園4.png"
    }
  }
  ["prs"]=>
  string(0) ""
  ["company_id"]=>
  string(3) "561"
  ["type"]=>
  string(42) "幼保連携型認定こども園 運営"
  ["existing_systems"]=>
  array(0) {
  }
  ["catch_copy"]=>
  string(0) ""
  ["message"]=>
  string(358) " 園児の個性や良さを磨き、就学までの成長を支える仕事に取り組んでいる岡田こども園です。子どもだけでなく、職員・保育者ひとり一人の個性や能力を磨き、成長し合える職場環境を目指しています。「子ども」を育てながら働いてくれる人材を応援しています。"
  ["group_declaration"]=>
  array(2) {
    ["date"]=>
    string(10) "2021/01/25"
    ["achievement_period"]=>
    array(2) {
      ["achievement_year"]=>
      string(4) "2021"
      ["achievement_month"]=>
      string(1) "9"
    }
  }
  ["group_practice"]=>
  array(7) {
    ["result"]=>
    string(0) ""
    ["employee_comments"]=>
    string(0) ""
    ["difficulty"]=>
    array(2) {
      ["difficulty"]=>
      string(0) ""
      ["none"]=>
      array(0) {
      }
    }
    ["adverse"]=>
    array(2) {
      ["adverse"]=>
      string(0) ""
      ["none"]=>
      array(0) {
      }
    }
    ["subsidiary"]=>
    array(1) {
      [0]=>
      array(2) {
        ["subsidiary_name"]=>
        string(0) ""
        ["subsidiary_amount"]=>
        string(0) ""
      }
    }
    ["announcement"]=>
    array(0) {
    }
    ["next_term"]=>
    string(6) "あり"
  }
  ["goal"]=>
  string(257) "子ども(小学生3年まで)の看護休暇(1日)、行事参観日参加(1日)を、有給休暇とする。
また、ひとり一人の希望に応じた休暇取得ができるよう、時間単位の年休取得を可能にする。" ["plan"]=> string(205) "*園長自らが、子育て中の職員に対し、配慮・理解を示し、働き易い職場づくりを宣言する。
*園内規程・制度の整備
*園内啓発活動の実施" ["achievement_year"]=> string(0) "" ["achievement_month"]=> string(0) "" ["schedules"]=> string(153) "*2021年6月~7月 園長や職員向け勉強会開催 *2021年7月 規程・制度の整備 *2021年8月 園内啓発活動の実施I32 " ["group_support"]=> array(1) { [0]=> array(6) { ["suppot_name"]=> string(0) "" ["suppot_content"]=> string(0) "" ["suppot_expenses"]=> string(0) "" ["support_price"]=> string(0) "" ["grant_decision"]=> string(0) "" ["事業実施期間(終期)"]=> string(0) "" } } ["is_submit"]=> bool(true) ["prlink"]=> array(4) { ["link_name_1"]=> string(0) "" ["url_1"]=> string(26) "https://okada-kodomoen.jp/" ["link_name_2"]=> string(0) "" ["url_2"]=> string(0) "" } ["recruit_link"]=> array(6) { ["link_name_1"]=> string(0) "" ["url_1"]=> string(0) "" ["link_name_2"]=> string(0) "" ["url_2"]=> string(0) "" ["link_name_3"]=> string(0) "" ["url_3"]=> string(0) "" } ["group_objective_1"]=> array(4) { ["objective_broad_category1"]=> string(39) "(1)育児休業等の取得促進" ["group_subdivision1"]=> array(1) { ["subdivision1"]=> string(40) "4 子育て等に関する特別休暇" } ["objective_content1"]=> string(123) "子ども(小学生3年まで)の看護休暇(1日)、行事参観日参加(1日)を、有給休暇とする。" ["action_plan1"]=> array(6) { ["action_plan1_content_1"]=> string(126) "*園長自らが、子育て中の職員に対し、配慮・理解を示し、働き易い職場づくりを宣言する。" ["action_plan1_term_1"]=> string(0) "" ["action_plan1_content_2"]=> string(33) "*園内規程・制度の整備" ["action_plan1_term_2"]=> string(0) "" ["action_plan1_content_3"]=> string(30) "*園内啓発活動の実施" ["action_plan1_term_3"]=> string(0) "" } } ["group_practice_1"]=> array(5) { ["achievement_status1"]=> string(24) "選択してください" ["action_details1"]=> string(0) "" ["executed1_1"]=> array(0) { } ["executed1_2"]=> array(0) { } ["executed1_3"]=> array(0) { } } ["group_objective_2"]=> array(4) { ["objective_broad_category2"]=> string(30) "(2)休暇制度の充実" ["group_subdivision2"]=> array(1) { ["subdivision2"]=> string(43) "6 時間単位の年次有給休暇制度" } ["objective_content2"]=> string(123) "また、ひとり一人の希望に応じた休暇取得ができるよう、時間単位の年休取得を可能にする" ["action_plan2"]=> array(6) { ["action_plan2_content_1"]=> string(126) "*園長自らが、子育て中の職員に対し、配慮・理解を示し、働き易い職場づくりを宣言する。" ["action_plan2_term_1"]=> string(0) "" ["action_plan2_content_2"]=> string(33) "*園内規程・制度の整備" ["action_plan2_term_2"]=> string(0) "" ["action_plan2_content_3"]=> string(30) "*園内啓発活動の実施" ["action_plan2_term_3"]=> string(0) "" } } ["group_practice_2"]=> array(5) { ["achievement_status2"]=> string(24) "選択してください" ["action_details1"]=> string(0) "" ["executed2_1"]=> array(0) { } ["executed2_2"]=> array(0) { } ["executed2_3"]=> array(0) { } } ["group_objective_3"]=> array(4) { ["objective_broad_category3"]=> string(24) "選択してください" ["group_subdivision3"]=> array(1) { ["subdivision3"]=> string(0) "" } ["objective_content3"]=> string(0) "" ["action_plan3"]=> array(6) { ["action_plan3_content_1"]=> string(0) "" ["action_plan3_term_1"]=> string(0) "" ["action_plan3_content_2"]=> string(0) "" ["action_plan3_term_2"]=> string(0) "" ["action_plan3_content_3"]=> string(0) "" ["action_plan3_term_3"]=> string(0) "" } } ["group_practice_3"]=> array(5) { ["achievement_status3"]=> string(24) "選択してください" ["action_details3"]=> string(0) "" ["executed3_1"]=> array(0) { } ["executed3_2"]=> array(0) { } ["executed3_3"]=> array(0) { } } ["current_counter"]=> string(1) "0" ["jpid"]=> string(0) "" ["コメント"]=> string(0) "" }

学生・求職者の皆様へ実践中の企業を紹介!

TOP > 学生・求職者の皆様へ 宣言企業一覧 > 社会福祉法人岡田福祉会岡田こども園

社会福祉法人岡田福祉会岡田こども園

所在地
京都府舞鶴市字志高70
業種
教育・こども(教育、こども、保育)
事業内容
本園は地域の保育園として1988年4月に開園しました。時代の変化と保護者ニーズに合わせ、平成31年4月(令和元年度)に幼保連携型認定こども園:岡田こども園に移行しました。地域・保護者との連携を取り、乳幼児の保育・教育・子育て支援を行っている施設です。
従業員数
15人(正職員8人、非正規職員4人、短時間パート3人)
企業HP
https://okada-kodomoen.jp/
PR
舞鶴市の西端、由良川沿いにある「岡田こども園」です。自然豊かな環境にあり、四季折々、自然物や栽培物に触れて生活と遊びを展開しています。                                                                        理念:子どもは「地域の宝」ひとり一人の宝を磨こう!育もう!の考えの基、職員・保育者は勤務しています。教育保育理念は~子どもは地域の宝、ひとり一人の宝を磨こう!育もう~です。園児だけでなく、職員・保育者の個性や特技を磨き、協働・連携・学び合いの精神で勤務しています。休憩や休暇をしっかり取り、働き易い園環境を目指しています。

既存制度 / 取組状況

子育て等に関する特別休暇時間単位の年次有給休暇制度
マークの説明
赤色:既に導入されている制度
青色+宣言マーク:行動宣言し、達成に向けて取組中
達成マーク:行動宣言して取組みを行った後、達成

メッセージ

園児の個性や良さを磨き、就学までの成長を支える仕事に取り組んでいる岡田こども園です。子どもだけでなく、職員・保育者ひとり一人の個性や能力を磨き、成長し合える職場環境を目指しています。「子ども」を育てながら働いてくれる人材を応援しています。

行動宣言

目標1
子ども(小学生3年まで)の看護休暇(1日)、行事参観日参加(1日)を、有給休暇とする。
行動計画1
・*園長自らが、子育て中の職員に対し、配慮・理解を示し、働き易い職場づくりを宣言する。
・*園内規程・制度の整備
・*園内啓発活動の実施
目標2
また、ひとり一人の希望に応じた休暇取得ができるよう、時間単位の年休取得を可能にする
行動計画2
・*園長自らが、子育て中の職員に対し、配慮・理解を示し、働き易い職場づくりを宣言する。
・*園内規程・制度の整備
・*園内啓発活動の実施
TOP